Atención Comerciantes y Contadores

A PARTIR DEL 5 DE JUNIO EL APORTE POR INACAP PASA A SER VOLUNTARIO

En virtud del “Aviso Importante” publicado por el Instituto Argentino de Capacitación Profesional y Tecnológica para el Comercio (INACAP) en la que se insta a seguir pagando de manera obligatoria el aporte, desde CADAM advertimos que a partir del 5 de Junio no se deberá abonar más de manera forzosa, según el Decreto 149/2025, que establece que será voluntario.

“En función a que la Secretaria de Trabajo, a la fecha, no homologó el ultimo acuerdo del 29-abril-2025 se procedió a cambiar el valor de la cuota 04-2025 al valor de la cuota anterior que es de $ 4.725,02 por empleado. Favor proceder a emitir nueva boleta.

En función de las inquietudes generadas como consecuencia del dictado del Decreto 149/2025, hacemos saber que los aportes al Instituto Argentino de Capacitación Profesional y Tecnológica para el Comercio (INACAP) se deberán seguir realizando sin ningún tipo de modificaciones; ello es así ya que las disposiciones del mencionado Decreto, en el supuesto que sea aplicable, cobrarán vigencia según lo estipulado en el art. 3. Durante dicho lapso desde el Instituto se analizará en detalle el contenido y alcance de la norma, luego de lo cual informaremos debidamente las conclusiones alcanzadas”, reza el aviso publicado en https://institutocap.org.ar/inacap/home

Sin embargo,  el decreto es determinante: “Las Convenciones Colectivas de Trabajo no podrán imponer aportes, contribuciones o cualquier otro tipo de carga económica en beneficio de las cámaras, asociaciones o agrupaciones de empleadores a cargo de no asociados o afiliados a dichas entidades, salvo que dichas cargas resultaren aceptadas voluntariamente por estos últimos.

La imposición en curso o la aceptación a que se refiere la última parte del párrafo anterior podrá ser revocada libremente, y en cualquier oportunidad, mediante simple comunicación fehaciente a la entidad correspondiente”.

Dicha normativa fue publicada el 05 de marzo, por lo que corridos los 90 días, entra en vigencia el próximo 5 de junio. “Esta medida representa un cambio significativo en las obligaciones que hasta ahora debían cumplir los empleadores”, sostienen desde CADAM que llevan adelante una agenda para desenmascarar lo que denominan “costos ocultos” que se esconden en la paritaria de Comercio.